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东津新区(经开区)党工委书记、东津新区管委会主任肖勇:奋力开创产城融合高质量发展新局面

2020-04-17 来源:襄阳日报     编辑:朱科 乔丽

  襄阳日报讯(全媒体首席记者朱科 通讯员乔丽)"坚定攻坚信心,提振攻坚精神,压实攻坚责任!"4月16日,东津新区(经开区)党工委书记、东津新区管委会主任肖勇说,东津新区上下要以全市作风建设"攻坚年"为契机,以更加优良的作风、更加饱满的热情、更加昂扬的斗志,奋力开创产城融合高质量发展新局面,为完成全年目标任务凝心聚力、加压鼓劲.


  肖勇说,东津新区要树立"三种风气",锻造新时代东津精神.新区党员干部要多当"主攻手",冲在一线、干在一线;要争当"急先锋",要在认真学习政策中找到解决问题的办法,要在一线调查研究中找到解决问题的办法,要在依法依规办事中找到解决问题的办法;要增强斗争精神,敢于向一切不良风气、不法行为作坚决斗争."攻坚需要正向激励、积极引导和大力支持,真正让敢于攻坚者放下包袱、轻装上阵."肖勇说,东津新区要健全容错、考评、保护"三个机制",旗帜鲜明地为攻坚者撑腰鼓劲、保驾护航.要健全容错机制,为敢于攻坚者"兜住底".坚持"三个区分开来",真正为敢攻坚者"卸包袱".要健全考评机制,让敢于攻坚者"吃得香".坚持"以实干论英雄,凭实绩用干部"的鲜明导向,配套制定考评奖惩机制.要健全保护机制,让敢于攻坚者"有底气".旗帜鲜明地支持攻坚者、保护攻坚者,为敢于攻坚的干部撑腰壮胆,在新区形成人人勇攻坚、事事都尽责的浓厚氛围.


  肖勇说,东津新区将严格落实"攻担当作为之坚、攻转型提能之坚、攻改革发展之坚、攻民生难题之坚",持续推进治理体系和治理能力现代化,加快补齐民生短板,全域提升东津新区的辐射力、带动力、影响力,全力建设襄阳现代化城市的核心功能区,冲刺中部地级城市最美新区.

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